年龄:60 学历:不限
报价:15000-30000
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立人猎头的网站吸引了大量的高素质人才,目前为止首页访问已经数百万人次以上的访问量。作为公司业务的新拓展
,全新推出“代理招聘专栏”(即委托招聘专栏),并希望通过这一专栏为企业提供低成本的招聘信息发布。相信一定能够为
企业带来比较好的招聘效果。当然,如果您所需要的人才比较稀缺,或者人才需求比较急,最好还是通过猎头公司帮助,将节
省您的时间,也减少因人才不能到位而影响项目进展的烦恼,并降低您实际的人力成本,人才不到位造成的损失。
.No |
项目 |
时间 |
具体内容 |
1 |
了解客户需求 |
约一日 |
- 与客户充分沟通,讨论此职位的工作职责和资历要求,并了解客户公司的背景、规模、组织结构、企业文化等详细资料。并根据客户提供的聘用条件明细表,共同制定职位说明书
- 根据客户提供的信息,确定搜寻范围,寻找潜在的候选人,制定相关简报及作业计划
- 与客户协商拟定合约
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2 |
签订搜猎合约 |
约一日 |
- 确定双方权利、义务,明确作业计划及职位说明
- 双方签定合约,收取订金,正式开始服务
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3 |
搜猎、斟选合适人才 |
约一至三周 |
- 专业猎手全方位搜猎合适的人选,确定候选人
- 与候选人秘密接触,初步了解候选人的学历背景,工作资历,薪资要求,对新机会的真正兴趣
- 高级顾问进行初步面试,判断候选人的资历是否满足客户的要求,并进一步了解应聘者的动机、个性、能力、潜质和期望薪水等有关信息
- 挑选若干名合适的候选人推荐给客户
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4 |
推荐并安排面试 |
约两周 |
- 将候选人的名单、简历及详细的面试评价报告提供给客户
- 客户挑选出需要面试的候选人
- 与客户协商制订面试计划,与候选人确认面试报到行程
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5 |
安排面试并协助最终聘用人选 |
约一至三日 |
- 带领候选人参加面试
- 协助客户进行面试
- 协助客户决策最终聘用人选
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6 |
确认录用 |
约一周 |
- 客户确认录用及报到上岗时间,帮助客户制作人才引进录用确认函
- 通知录取人员报到上岗时间及应携带的材料证明
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7 |
协助完成人才报到事宜 |
约一日 |
- 带领人才到公司报到并协助办理相关人事手续
- 协助安排工作及生活日常事务
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8 |
费用结算和后续服务 |
约三个月 |
- 在试用期内,立人猎头与被录用人员保持联系,为他们提供必要的沟通
- 咨询和指导,使被录用人员能尽快的适应新环境
- 录用人员试用期满正式聘用后,依照合约规定与客户结清费用
- 保持与客户和录用人员的沟通,提升服务品质
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