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5月31日,内蒙古自治区政府在呼和浩特召开座谈会,听取有关部门、专家学者和各方面人士对推动创新发展的意见和建议。
代主席布小林
自治区党委副书记、自治区代主席布小林主持会议并讲话，自治区党委常委、自治区副主席符太增， 自治区副主席云光中出席会议。
大会现场
座谈会上，自治区人大常委会教科文卫委员会徐雪峰，自治区政协文史资料委员会杜轶鑫，自治区文化厅赵新民，自治区发展研究中心赵云平，内蒙古大学赵吉、郭晓川、杜凤莲、陈树峰、赵海东，立人人才集团包苏日娜，内蒙古农业大学盖志毅、刘静，内蒙古科技发展战略研究院李增建，包头稀土研究院黄焦宏，包商银行李镇西，金桥资本杨俊平，内蒙古海美斯集团李雪涛先后发言。
立人人才集团董事长包苏日娜做了题为《做好人才培养及使用工作是推动内蒙古创新发展的关键》的发言。
立人人才董事长包苏日娜
包苏日娜董事长就3个问题提出了自己的认识和建议：
人才培养方面：首先从人才的源头——高校或高职院校做好人才培养能力提升和培养方向创新匹配。大学的专业设立要以经济发展大数据为依据，预见中国经济的未来和需求，夯实已有专业的深度和专业度。其次建议我区建立可持续的“青年英才开发计划”，到2020年，培养一支1000人左右的高素质青年英才队伍。最后要努力培养具备工匠精神的人才，改革教育，要让职业技术教育在国家有更高的社会地位，让工程教育在高等教育中有更大的分量，让实践教育贯穿我们的中小幼教育；强化对工匠的奖励机制；建立让工匠专心于技术的组织，给工匠们创造适宜的工作环境；营造宽容失败的文化环境，建立创新失败补偿机制。
人才使用与评价方面：自治区政府要加强落实已经出台的多项引进人才及使用人才的政策，兑现承诺，落到实处。人岗匹配是人才使用的重中之重，使用科学公平的评价体系，让人才做喜欢和感兴趣的工作。人才评价体系进入4.0时代，要用 “互联网+”新思维下“潜力”的标准来评价人才。加大我区政府和企业对外宣传展示的力度，积极参与博鳌亚洲论坛、深圳国际人才交流大会等盛会，这些会议对我区招商引资和人才引进非常有益。应让创业创新的人才放开手脚，有施展空间，逐渐发展成像深圳那样的，成为创新人才及中小微企业成长的沃土。
在认真听取大家发言后，布小林代主席强调，党的十八届五中全会提出五大发展理念，其中第一位的就是创新发展。我区作为欠发达地区，要把握发展的主动权，创新的任务更加紧迫，所以方方面面都要有强烈的创新意识，都要主动推进创新。自治区有关部门负责人参加了座谈会。
大会现场
布小林指出，创新意味着突破，需要敢想、敢做，只要我们敢于解放思想、敢于改革开放，真抓实干、不懈努力，我们就有可能实现从“跟跑”转向“并跑”甚至“领跑”。要坚持问题导向。创新的实质是有效解决问题，发现问题是解决问题的前提，也只有发现了问题，才可能看到我们发展的潜力和空间。
大会现场
布小林强调，优化环境至关重要。自治区政府将认真完善和落实支持创新的政策措施，营造鼓励探索、宽容失败和尊重人才、尊重创造的环境，真正让潜心研究的人无后顾之忧、有施展才能的空间，让各类人才通过创新获得更多收益。今后大家有什么意见和建议，遇到什么困难和问题，都可以随时提出来，自治区政府将认真研究解决。通过大家共同努力，把各方面的智慧和力量凝聚到创新发展上来，使各个领域的发展都充满生机、充满活力。
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